PERSONALO PAIEŠKA IR ATRANKA
Pasirinkite jūsų įmonei tinkantį personalo paieškos paketą
Dalinės personalo paieškos ir atrankos metu surenkamas nemažas kiekis potencialių kandidatų anketų, tai leidžia greitai ir minimaliomis sąnaudomis išsirinkti populiarios profesijos darbuotoją. Šį metodą rekomenduojame įmonėms, kurios ieško ypatinga kvalifikacija ar retais gebėjimais nepasižyminčių darbuotojų.
Dalinės personalo paieškos ir atrankos etapai:
- Išsami darbo aplinkos analizė;
- Reikalavimų kandidatui analizė;
- Kandidatų paieška PGIS duomenų bazėje;
- Darbo skelbimo sudarymas ir operatyvi sklaida darbo paieškos portaluose, socialiniuose tinkluose;
- gautų CV ir kandidatų vertinimas;
- Telefoninio interviu vykdymas su potencialiais kandidatais;
- Operatyvus informacijos apie atrankos eigą teikimas klientui.
- Potencialių kandidatų CV ir vertinimo rezultatų persiuntimas klientui
Jūsų organizacijai suteikiamas asmeninis mūsų komandos dėmesys. Pilna darbuotojų paieška ir atranka pradedama nuo kliento poreikių ir tikslų išsiaiškinimo, būsimam darbuotojui keliamų kompetencijų, patirties reikalavimų analizės ir kt. Tuomet sudarome išsamų ir objektyvų veiksmų planą.
Pilnos personalo paieškos ir atrankos etapai:
- Kliento poreikių ir tikslų analizė;
- Reikalavimų kandidatui įvertinimas;
- Kandidatų paieška PGIS duomenų bazėje;
- Darbo skelbimo sudarymas ir operatyvi sklaida darbo paieškos portaluose, socialiniuose tinkluose;
- Galvų medžioklė – tiesioginė kandidatų paieška (efektyviausias personalo paieškos būdas);
- Gautų CV ir kandidatų vertinimas;
- Telefoninio interviu vykdymas su potencialiais kandidatais;
- Tiesioginis pokalbis su tinkamiausiais kandidatais;
- Esant galimybei buvusių darbdavių rekomendacijų tikrinimas;
- Kandidatų testavimas, pasitelkiant įvairias personalo atrankos metodikas;
- 3-4 potencialių kandidatų išsamus charakteristikos reziumavimas;
- Operatyvus informacijos apie atrankos eigą teikimas klientui;
- Jūsų susitikimo su kandidatais organizavimas;
- Atrankos proceso valdymas, esant poreikiui neigiamų atsakymų teikimas;
- Užtikrindami savo darbo kokybę, pilnos atrankos atveju suteikiame 3 mėn. garantiją.
Galutinis rezultatas – operatyvi ir efektyvi personalo paieška ir atranka be papildomų rūpesčių.
